多做题,通过考试没问题!
00152组织行为学
睦霖题库
>
高等教育经济类自考
>
00152组织行为学
中国传统文化中()对于理解中国员工的组织承诺是非常重要的。
A、对权威的尊重
B、“面子”与和谐
C、集体主义
D、人际关系
E、个人主义
正确答案:
A,B,C,D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
领导行为连续统一体模型的提出者是()
·
海尔集团OEC模式的理论基础是期望理论和
·
刻舟求剑属于错觉现象中的首因效应。()
·
只有一贯的、在绝大多数情况下都得以表现的
·
影响个性形成的因素是什么?
·
著名的生物病学家()提出了高级神经活动学
·
群体内开始产生冲突,成员们为权力和地位的
·
在组织结构类型中,被称为“虚拟组织”的是
·
罗宾斯将冲突过程分为五个阶段,第一阶段是
·
以下哪一种行为不属于印象管理中的降级防御
热门试题
·
()是指通过计划、组织、领导、控制等职能
·
下列哪一个工作是不适合远程办公吗?()
·
下列对非正式沟通认识正确的是;()
·
按照斯普朗格尔的价值观分类,以有效和实惠
·
组织是一个开发的,具有特定目标的协作系统
·
领导者的职位权力,即领导者所处()的正常
·
组织设计的基本功能是协调组织中人员与()
·
组织变量是由下列两个变量组成的()
·
ERG理论与马斯洛理论比较,不同的之处在
·
根据凯尔曼的态度形成与变化阶段说,态度的