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人力资源管理

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工作分析的基本步骤是()。 ①确定工作分析的目的 ②收集与工作相关的背景信息 ③选择被分析的工作 ④与有关人员共同审核和确认工作信息 ⑤实施收集和分析工作信息 ⑥编写工作说明书和工作规范

  • A、①②③④⑤⑥
  • B、①③②④⑤⑥
  • C、①②③⑤④⑥
  • D、①③②⑤④⑥
正确答案:D
答案解析:
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