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国际人力资源管理

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以下哪些属于多中心模式的优点（）。

  • A、母国外派人员有较强的技术与管理能力
  • B、增强当地人的责任感
  • C、弥补母国人员的不足
  • D、推动思维创新
正确答案:B
答案解析:有
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