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人力资源管理

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以下对绩效评估作用描述错误的是（）。

  • A、绩效评估是科学管理的基础
  • B、绩效评估是激励员工的手段
  • C、绩效评估是吸收人才的依据
  • D、绩效评估是增强组织沟通的方法
正确答案:C
答案解析:有
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