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人力资源管理

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福利总额预算计划的制定程序和内容为（）。

  • A、福利的性质
  • B、福利的起始时间和上年度福利效果的评价结果
  • C、福利的受益面和福利的具体内容
  • D、控制福利预算在薪酬总额范围内
  • E、福利预算的核准与实施
正确答案:A,B,C,D
答案解析:有
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