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人力资源管理师(二级)
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人力资源管理师(二级)
便于横向比较员工素质的测评方式是（）（2012年11月）
A、表面测评
B、形式测评
C、静态测评
D、动态测评
正确答案:
C
答案解析:
有
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（）可以参照一定的规定，按照实际达到的水
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笔试考务小组在有效推荐整个笔试过程实施中
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测评者由于只关注到被测评者某方而的特征而
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在面试确认阶段，尽量避免使用（）问题。
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从笔试命题机制的流程与程序来看，需要加强
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结构化面试的开发不包括（）（2012年1
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生产人员内部的比例关系不包括（）
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关于FRC品德测评法的说法，正确的有（）
