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人力资源管理

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人力资源规划应包括预算、目标和（），它同时也应承担执行和控制的责任，并建立一套报告程序来促进对规划的监控。

  • A、计划
  • B、战略
  • C、分析
  • D、标准设置
正确答案:D
答案解析:有
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