多做题,通过考试没问题!
国际饭店开发与管理
睦霖题库
>
大学试题(财经商贸)
>
国际饭店开发与管理
外派经理及其家庭成员,应该在离境上任前进行一次彻底的健康检查,包括以往病史、身体检查和化验,免疫历史需要重新审核,并进行需要的疫苗接种。
正确答案:
正确
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
影响新兴市场地区旅游增长的因素包括哪些?
·
()对促进一个国家的旅游增长计划起到催化
·
当地饭店在生产、销售、财务、人力资源管理
·
除了管理费用,运营者还会要求饭店业主支付
·
评估一国的政治风险是较容易的事情。
·
一般来讲,外汇风险可以分为()、()和(
·
法国和美国联号倾向于采用()的参与形式。
·
简述饭店业主(受许方)视角下,特许经营协
·
下列哪一项不是国际饭店开发时存在的主要差
·
提高被培训者对于文化差异及其对商业行为的
热门试题
·
以集团式的旅游代理商联号,且各代理商拥有
·
简述饭店福利计划的衡量标准。
·
简述饭店划分的目标。
·
国际饭店管理者的7种职能分别是计划、组织
·
简述国际人力资源管理活动的主要内容。
·
美国鼓励管理者为其经营承担个人责任,高层
·
全世界饭店住宿和服务的最主要使用者是()
·
一个国际化经理成功的最重要的3个因素是对
·
()强调对公司的忠诚与奉献,要求员工把公
·
简述国际饭店开发区位确定的四个步骤。