多做题，通过考试没问题！

人力资源管理

睦霖题库>大学试题(管理类)>人力资源管理

培训规划的内容中，评估手段的选择包括（）。

  • A、如何评估培训前员工业绩现状
  • B、如何考核培训的成败
  • C、如何进行中间效果的评估
  • D、如何评估培训结束时受训者的学习效果
  • E、如何考察在工作中的运用情况
正确答案:B,C,D,E
答案解析:有
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题

最新试题
热门试题