多做题,通过考试没问题!

人力资源管理

睦霖题库>大学试题(管理类)>人力资源管理

在制度规范的类型中,()是比企业基本制度层次略低的制度规范,是用来约束集体性活动和行为的规范,主要针对集体而非个人。

  • A、管理制度
  • B、技术规范
  • C、业务规范
  • D、行为规范
正确答案:A
答案解析:
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题