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权益保护继续教育
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权益保护继续教育
劳动合同试用期设置正确的情形是()。
A、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过三个月
B、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过四个月
C、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过半年
D、公司根据自己的情况自由设立
正确答案:
C
答案解析:
有
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