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高级人力资源管理师(一级)
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人力资源管理考试
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高级人力资源管理师(一级)
人力资源需求预测的出发点、人力资源需求预测的基础是（）
A、定性要素
B、定量要素
C、时间要素
D、概率要素
正确答案:
A
答案解析:
有
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（）指一位管理人员能够有效管理的下属人数
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一种是作业性，另一种是战略性，是指（）
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