多做题，通过考试没问题！
情绪管理与职场减压
睦霖题库
>
专业技术人员继续教育公需科目
>
情绪管理与职场减压
识别他人的情绪的方法包括（）。
A、看表情
B、闻其言
C、观其行
D、内自省
正确答案:
A,B,C
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
在释放愤怒的过程中，注意说话方式需要（）
·
产生强迫症的原因有（）
·
我国情商专家研究认为，构成情商的表现包括
·
脑啡是运动时由脑释放出来的化学物质，它能
·
焦虑的对象常常是（），是对自己生活的某个
·
生气是伴随着我们对自己所不喜欢的情境而产
·
嫉妒心理的效应有（）
·
自我效能感是个体在行动前对自身完成该活动
·
当你发现自己陷入一种无能为力境地时，首先
·
研究发现，正常人在遭受挫败后，比成功后更
热门试题
·
重压之下，员工会选择离职；会感觉气馁、工
·
只有保持冷静，（）。
·
下面说法正确的是（）。
·
自卑的作用有（）
·
压力是表现出某种特殊症状的一种状态，这种
·
评价刺激事件与自身的关系有三个层次，（）
·
（），指对自己的外在和内心有意识的注意，
·
在集体活动中应（）。
·
强迫症状的特点有（）
·
焦虑症是指以持续性紧张或发作性惊恐为特征
