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薪酬管理

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什么样的薪酬制度才算健康的？

正确答案: 健康有效的薪酬制度应满足的要求：
（1）符合企业战略需要；
（2）兼具内外公平性；
（3）成本节省，富有效率；
（4）特殊行业的薪酬制度还应考虑国家政策和制度的限制。
答案解析:有
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