多做题,通过考试没问题!
组织行为学
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
组织行为学
美国麻省理工学院教授D.韦斯特尼、约翰范马林等人总结管理界对新组织的论述中,新组织除了网络化外还有哪几大特点()。
A、扁平化
B、灵活性
C、多元化
D、全球化
正确答案:
A,B,C,D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
组织行为学的多层次相交切性的第二层次是(
·
所有下面的内容都是传记特征的例子,除了(
·
()是员工对于特定组织及其目标的认同、情
·
领导力的实质是()
·
()是一个国家的人民对于机构和组织内权利
·
感知防卫主要有()。
·
在形成群体的初期,成员之间的差异性是明显
·
下列措施体现“新组织”的扁平化特点的是(
·
简述冲突的积极功能。
·
通过社会知觉获得个体某一行为特征的突出印
热门试题
·
如何认识有关人性假设的论述?
·
搬运工也需要理解 如果你沿着新
·
行为塑造
·
东风服装公司的前身是一家乡镇企业,
·
组织行为学的研究范围是一定社会群体中的心
·
一家公司的价值观重视个人的首创精神和企业
·
组织文化的内部功能不包括()。
·
人的心理活动的动力特征总和是()
·
归纳组织规模与组织结构之间的关系。
·
根据美国社会学家赖特.米尔斯,下面哪个不