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绩效管理

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当管理者特别讨厌某个下属的某个缺点,他就倾向于认为这个人的其他工作表现也很差。这种现象是()

  • A、第一印象
  • B、晕轮效应
  • C、刻板印象
  • D、对比效应
正确答案:B
答案解析:
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