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劳动关系协调员(师)

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劳动争议调解委员会在企业劳动关系预案工作中主要功能是（）

  • A、调解劳动争议
  • B、检查督促调解协议的履行
  • C、开展劳动法制宣传教育
  • D、做好争议预防以及做好调解失败后的善后工作
正确答案:A,B,C,D
答案解析:有
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