多做题，通过考试没问题！
高级企业培训师（一级）
睦霖题库
>
企业培训师考试
>
高级企业培训师（一级）
在稳定性信度中，影响再次测评结果的因素是（）
A、测评对象
B、测评方式
C、时间间隔
D、测评工具
正确答案:
C
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
科技进步日渐成为社会经济发展的决定因素，
·
对学习能力的测评可以有多种方式，其中最为
·
可以用来描述、评价人才开发工作的科学性可
·
使心理学和计算机相结合，使测评假设由“刺
·
企业是技术创新的主体，主要表现在（）
·
情商主要与理性因素有关，它影响着认识和实
·
潜能是蕴含在一个心智健全的（）的智能“仓
·
以下哪些测验属于运动技能倾向测验？（）
·
创新之所以“新”，主要原因有（）
·
思维具有“无中生有”、构造出原来并不存在
热门试题
·
思维具有哪些显著特征？
·
投射技术，根据其刺激的内容与形式的不同可
·
能力测验分数、抽样调查的数据、试验中确定
·
在能力倾向测验中，着重测量言语能力、推理
·
任何一个创新性思维的产生，就全人类的认识
·
（）是技术创新的主体，也是提高自主创新能
·
潜能的发挥成功与否，关键在于（）。
·
《中华人民共和国职业分类大典》分为哪八个
·
考核性素质测评具有哪些特点？
·
用先进的科学技术和手段，对各类人才所具备
