多做题,通过考试没问题!
组织行为学
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
组织行为学
应用专业知识或技术的能力是管理者的什么技能?()
A、人际技能
B、信息技能
C、概念技能
D、技术技能
E、决策技能
正确答案:
D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
本我占优势的人可能较注重享受、自私,极端
·
下列哪一项不是组织行为学研究的因变量()
·
“三思而后行”,精确度高的决策是:()
·
态度是指个人对某一对象所持有的评价与行为
·
领导连续统一体理论是()提出的。
·
我们并不是看到现实,而是对自己所看到的东
·
关于团队与群体,下列说法错误的是()。
·
小道消息的特点不包括()。
·
迪尔和肯尼迪认为组织文化的五个要素是:企
·
相比较而言,哪一种气质类型的人更容易成为
热门试题
·
美国工业心理学家麦格雷戈将()称为X理论
·
学习型组织的五项修炼包括()
·
群体压力是群体规范对其成员的一种影响力。
·
在压力来源中,与终身经历发展有密切关系的
·
在群体发展的阶段中,群体成员接受了全体的
·
魅力型领导理论认为,当下属的任务结构不明
·
组织行为学模型中的三种分析水平是什么?它
·
组织行为学的产生与发展起因于管理学发展的
·
影响知觉的因素是什么?
·
麦克利兰需要理论对进行组织激励有何有益的