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高级人力资源管理师(一级)

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关于平衡计分卡说法不正确的是（）。

  • A、平衡计分卡是根据企业组织战略要求而精心设计的指标体系
  • B、它将各种具体的相互平衡的绩效考评体系逐渐转化为企业战略目标
  • C、为企业战略目标的完成建立可靠的执行基础
  • D、平衡计分卡是一种绩效管理工具
正确答案:B
答案解析:有
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