多做题,通过考试没问题!
劳动法
睦霖题库
>
大学试题(法学)
>
劳动法
根据《劳动法》的规定,不得安排女职工在经期从事()
A、高处作业
B、低温作业
C、冷水作业
D、夜间作业
E、过度紧张作业
正确答案:
A,B,C,E
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
用人单位在安排相关专业知识培训的前提下,
·
下列关于劳动法起源的表述,错误的是()
·
职工个人缴费达到最低年限后,才能享受养老
·
未经劳动保障行政部门许可,从事职业介绍、
·
以合同期限为标准,劳动合同为()、()和
·
属于劳动合同必备条款的是()
·
当前我国调整劳动关系的重要依据是()
·
2010年2月10日,某公司销售员宋某正
·
高盛公司在与李某签订的劳动合同中约定李某
·
用人单位解除劳动合同时,下列权利不属于工
热门试题
·
根据我国法律规定,除特种行业外,我国的最
·
试述劳动保障监察的基本原则。
·
职工因工致残被鉴定为七至十级伤残的,依法
·
下列选项中关于工资基准的表达不正确的是(
·
试述《未成年工特殊保护规定》中对未成年工
·
下来选项中不属于集体协商代表的义务的是(
·
下列国际劳工组织的国际公约中我国已经批准
·
劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变
·
由于员工无正当理由未提供劳动,用人单位可
·
用人单位和劳动者约定的加班工资支付标准不