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人力资源管理
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人力资源管理
简述影响我国劳动关系的主要因素。
正确答案:
影响中国劳动关系问题的主要因素:(1)劳动力供给因素;(2)劳动力需求因素;(3)企业管理因素;(4)公共产品供给因素。
答案解析:
有
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