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人力资源管理
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人力资源管理
无领导小组讨论的优点是（）
A、能够使在被评价者之间的相互作用中对其进行观察和评价
B、贴近实际工作，表面效度高．被评价者易接受
C、能尽量减少被测评者掩饰自己特点的机会
正确答案:
A,B,C
答案解析:
有
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