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人力资源管理
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人力资源管理
我国现阶段劳动争议的主要内容有（）。
A、劳动安置、配置争议
B、劳动合同争议
C、劳动报酬争议
D、劳动保护争议
E、处罚争议
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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