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人力资源管理

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要想取得良好的面谈效果,应该注意什么问题?

正确答案: 1.对评价结果进行描述而不是判断
2.评价结果应具体而不笼统
3.评价是既要指出进步又要指出不足
4.评价时应避免使用极端化的字眼
5.通过问题解决方式建立未来绩效目标
6.在面谈前后采取其他相关措施
答案解析:
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