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薪酬管理

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薪酬结构设计中最为关键是（）

  • A、薪酬区间中值
  • B、薪酬变动范围
  • C、薪酬变动比率
  • D、薪酬区间渗透度
  • E、薪酬区间比较比率
正确答案:A,C
答案解析:有
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