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人事选拔与测评

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导致人们对心理测验产生种种误解的原因是（）。

  • A、心理测量有某种程度的偏差
  • B、把心理测量同物理测量等量齐观
  • C、测验编制的客观性目标不明确
  • D、心理测量只是代表某些心理功能
正确答案:B
答案解析:有
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