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人力资源管理

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组织结构常采取中央集权制，生产技术一般较为稳定，工作通常是高度分工和严格控制的企业适合选用的人力资源战略类型是（）

  • A、吸引战略
  • B、参与战略
  • C、投资战略
  • D、成本战略
正确答案:A
答案解析:有
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