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公共部门绩效评估
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公共部门绩效评估
充分的信息材料与信息处理能力是评估的保障。
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最新试题
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简述如何完善绩效激励?
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()是整个绩效评估体系的前提和基石。
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“情况是否得到改善”的是哪个基本原则:(
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“新公共行政学”是以下列哪位学者为代表的
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再评估过程中被评估者的心理反应主要有:(
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以下属于政府绩效的基本价值取向的是:()
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过去考评周期一般为()。
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当前的中国政府急需创新的管理理念不包括以
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简述英国公共部门绩效评估的发展特点。
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澳大利亚在绩效评估中的做法包括:()。
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被评估者的绩效评估悖论是指:()。
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制度建设、思想建设、组织建设和作风建设主
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学习教育指标是考察组织建设的重要指标。
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中国政府绩效评估的基础主要具有以下特征:
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指标实施过程中被评估者有以下心理反应()
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评估组织的实施环境中,相关制度建设是()
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针对某一专项活动或政府工作的某一方面进行
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简述公共部门绩效评估的特征。
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简述实施心理调控的意义。
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公民或公共相对人作为评估主体应该注意哪几