内控合规主任存在以下哪些情况，（），将按照《平安银行员工违规违纪行为亮牌问责处罚办法》及银行其他规章制度处罚，同时调离内控合规主任岗位，且不得再次履职内控合规主任岗位。

• A、年度的考核排名在C-及以下
• B、未履行风险管理职责，发生重大案件及恶劣风险事件
• C、发生二类差错
• D、协助客户或勾结员工以虚假或欺骗手段进行业务操作及授权行为