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劳动关系协调员(师)
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劳动关系协调员(师)
以下关键岗位的界定方法中，哪种需要重复评价三次取平均值（）
A、岗位排列法
B、岗位分类法
C、因素计点法
D、因素比较法
正确答案:
A
答案解析:
有
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