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组织行为学

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什么叫组织内部结构,有哪些内容?

正确答案: 组织内部结构指组织各要素的排列组合方式,是组织各部门、各层次所建立的一种人与人及人与事的相互关系。它是组织根据其目标和规章而采用的各种组织管理形式的统称,通常用组织结构图表示。组织内部结构一般包括纵向层次结构、横向部门结构和整体组织体制。
(1)纵向层次结构是管理层次和管理幅度的体现。在组织规模给定的条件下,管理层次与管理幅度成反比关系,即管理层次越多,管理幅度越小;管理层次越少,管理幅度越大。
(2)横向部门结构。通常,部门结构可以按在管理过程中的功能分为:决策机构、执行机构、参谋机构及监督机构。划分部门的方式还有:按职能划分、按程序划分、按地区或产品划分等方式。
(3)组织体制。组织体制是组织结构中各层次、各部门之间组织管理关系制度化的表现形式。通常有:职能制、集权制、分权制、委员会制等形式。
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