多做题，通过考试没问题！
人力资源管理
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
人力资源管理
第一层次的人力资源是指一部分（）的人力资源。
正确答案:
未发育
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
劳动合同是指什么？
·
简述聘用外国人就业的基本条件。
·
职位分类
·
既是康复的首要、最重要的内容之一，又是全
·
员工满意度调查是为了（）。
·
（）主要用于进行短期的预测，并且适用于那
·
定员管理是指什么？
·
MIS物理系统的实施是计算机系统和通信网
·
促进型工作设计的理论依据是（）。
·
职务调查的方式主要有（）。
热门试题
·
在管理人员开发计划中，注重管理人员过程训
·
根据我国劳动法，劳动争议仲裁应遵循的三个
·
管理人员的素质完全可以通过企业来培养。
·
员工职业生涯规划的内容
·
员工甄选工具主要包括（）。
·
职位设计的主要内容有（）。
·
“冰山模型”的要素包括（）
·
美国哈佛商学院教授罗伯特·卡普兰与复兴国
·
有关绩效管理下面说法有误的是（）
·
根据人力资源价值的计量单位不同，可将其分
