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人力资源管理
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人力资源管理
若人力资源总量平衡，结构不平衡，可采取的措施有（）。
A、进行人员内部的重新配置
B、降低工资
C、对人员进行针对性的专门培训
D、进行人员置换
正确答案:
A,C,D
答案解析:
有
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