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薪酬管理

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工作评价的作用是什么?

正确答案: ①除了作为薪酬设计的基础外,工作评价还能提供绩效考评的标准;
②为员工确定职业发展和晋升路径提供参照;
③提供工作安全与健康政策的计划与实施的信息,减少工作意外与职业病的发生,有效保护人力资源;
④为职务岗位设置和分类提供依据,避免重叠,提高效率;发现空白点,对其重新规划分工等;
答案解析:
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