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高级人力资源管理师(一级)
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高级人力资源管理师(一级)
以员工综合实力为依据的晋升策略，会考虑员工的（）。
A、资历
B、能力
C、工作绩效
D、性别
E、工作态度
正确答案:
A,B,C,E
答案解析:
有
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