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劳动关系协调员(师)
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劳动关系协调员(师)
劳动规章制度实施的重要机制,不包括()
A、劳动规章制度执行的监督机制
B、劳动规章制度执行的处罚机制
C、劳动规章制度的信息反馈机制
D、劳动规章制度实施效果的评估机制
正确答案:
D
答案解析:
有
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