多做题,通过考试没问题!
组织行为学
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
组织行为学
推动组织变革与发展的动因是多层次的,以下哪些不包含在内()
A、环境
B、组织目标
C、组织管理
D、市场
正确答案:
D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
认知不协调理论
·
态度的情感成分
·
论述组织文化理论的地位和作用。
·
我国要建立的是社会主义市场经济,因此领导
·
人际关系是人们在共同活动的过程中形成的彼
·
白天进入熄灯的电影院,开始觉得一片漆黑,
·
描述麦克莱兰提出的三种需要。它们与员工的
·
群体压力产生的心理基础,一般是当事人群体
·
在企业活力内在要素中,()是最深层次的动
·
人们对社会上的某一类人或事物所产生的一种
热门试题
·
组织变革可能遇到的阻力是()。
·
“社会人”假设认为人的行为动机源于经济诱
·
()是指一种角色的态度与实际角色行为的一
·
简要解释变量、自变量、因变量、中介变量、
·
学习和研究组织行为学,到底有哪些具体的方
·
非营利组织包括()。
·
在一些情境当中,明显的情绪表现可以提高工
·
下面的哪个是对形成结盟的真实描述()
·
能力
·
林德尔·厄威克的组织设计原则有哪些?