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人力资源管理
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人力资源管理
关于人力资源预测方法的论述,不正确的是()。
A、趋势外推法最为简单,其自变量只有一个
B、经济计量模型法不需要考虑自变量之间的影响
C、马尔可夫法可以进行企业人力资源供给的预测
D、马尔可夫法可以进行企业人力资源需求的预测
正确答案:
B
答案解析:
有
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