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人力资源基础知识(公共科目)

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在员工绩效考核中发现小王很有能力和发展潜力，但绩效不佳，应对其采取的管理方法是（）

  • A、淘汰出局
  • B、保留原位
  • C、考虑进入下一个发展机会
  • D、给予警告和提供有针对性地发展支持
正确答案:D
答案解析:有
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