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人力资源管理师(二级)
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人力资源管理师(二级)
依照"节约"的价值差异性,在具体实践中()
A、为促进社会和谐,个人"节约"上,对挥霍无度者应予包容
B、在部门实行节约应该建立目标责任制
C、企业厉行节约,需要建立相应的企业操作规范或计量标准
D、在社会领域倡导节约,所有人应像陈光标那样摒弃汽车改骑自行车
正确答案:
B,C
答案解析:
有
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