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人力资源管理
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人力资源管理
培训评估中泰勒模式的缺点不包括（）。
A、没有对目标本身进行评估
B、忽视过程评估
C、目标制定大多出自受训者意见
D、忽视非预期目标的评估
正确答案:
C
答案解析:
有
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