多做题,通过考试没问题!

薪酬管理

睦霖题库>大学试题(管理类)>薪酬管理

薪酬体系设计策略有哪些?

正确答案: 薪酬体系的设计策略包括:薪酬战略明确化、薪酬政策透明化、薪酬激励长期化、福利待遇货币化、社会化。
答案解析:
进入题库查看解析

微信扫一扫手机做题