多做题，通过考试没问题！
06092工作分析
睦霖题库
>
高等教育经济类自考
>
06092工作分析
表示两个评定人分别评定同一对象时，所得到的两组数据之间的相关程度的指标是（）
A、再测信度
B、评分者一致性信度
C、内部一致性信度
D、表面一致性信度
正确答案:
B
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
不是由粉尘引起的职业病是（）
·
作业操作的信息属于（）
·
为了使岗位工作丰富化，应该考虑的重要因素
·
（）是工作分析中广泛运用的方法之一。
·
职位说明书一般包括（）
·
在工作分析计划的制定阶段其中第三个环节是
·
工作分析方法的分类，依照不同的标准有不同
·
一系列的任务被分派给一个小组，小组决定给
·
职能工作分析法最早起源于（）培训与职业职
·
简述组建工作分析小组时需要注意的问题。
热门试题
·
（）是19世纪50年代末期为分析一系列广
·
被誉为人力资源系统的基石的是（）。
·
（）是指组织系统中各个岗位的功能等级。
·
简述静态工作分析系统的内容。
·
试述问卷调查法的优缺点。
·
工作分析的原则包括：系统原则、能级原则、
·
任职资格分析的因素有（）。
·
以下哪一项不属于改进设计的内容（）
·
对工作内容的描述非常全面具体，一般能覆盖
·
“严格按编制员额和岗位的任职条件标准，为
