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旅游企业人力资源管理
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旅游企业人力资源管理
工作评价形成点数法的核心是（）
A、不把市场工资率用在关键工作上
B、所有工作都与工作点数相结合
C、体现内部公平性
D、建立数据库
E、工作分析
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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