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人力资源(专科)

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进行部门设置时要从哪些方面分析?

正确答案: (1)目标任务原则和贡献分析;
(2)分工与协作原则和关系分析;
(3)有控制的内部竞争原则和矛盾分析;
(4)人事相宜原则和人事配合分析。
答案解析:
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