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人力资源管理

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当员工犯错误时，部门经理应避免做的是（）。

  • A、要及时地纠正员工错误
  • B、对较严重的错误应给予适当的惩罚
  • C、纠正错误只要告诉他错在哪里就可以了
  • D、应私下及时修正
正确答案:C
答案解析:有
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