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绩效管理

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（）是绩效改进提高组织绩效的核心要求，要实现这一导向，关键有两点：“执果索因”和“对症下药”

  • A、愿望导向
  • B、需要导向
  • C、结果导向
  • D、行为导向
正确答案:C
答案解析:有
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