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劳动关系协调员(师)

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适应用人单位发展战略，制定或调整薪酬福利标准应注意的问题是什么？

正确答案: 1、标准是否配合了战略
2、标准是否具有外部竞争力
3、标准是否具有内部公平性
4、标准是否节约成本
5、标准是否有效率
答案解析:有
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