多做题,通过考试没问题!
劳动关系协调员(师)
睦霖题库
>
公共事业技能鉴定考试
>
劳动关系协调员(师)
企业补充养老保险由()管理。
A、企业自己
B、商业保险公司
C、劳动保障部门
D、国务院
正确答案:
C
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
劳动关系运行中突发事件的第一种表现形式(
·
集体协商制度基本内容主要包括()。
·
有的用人单位规定的试用期工资低于最低工资
·
下列关于集体合同法律效力的叙述,错误的是
·
黄某与所在单位发生了劳动争议,2014年
·
厂务公开的特点包括()
·
尽管危机本身充满着不确定性,但并不意味着
·
以下四种情形中,用人单位不应当视同劳动者
·
如果用人单位的劳动规章制度与劳动合同、集
·
派遣单位对于被派遣劳动者在无工作期间,应
热门试题
·
企业在编制社会责任报告时可用于提升报告水
·
关于集体协商代表的表述,正确的选项是()
·
企业劳动规章制度的重要性体现在()。
·
下列关于集体协商机制的表述,正确的有()
·
劳资合作
·
制定用人的劳动标准的程序有哪些?
·
如果集体合同中遇职工待遇条件不明确的,该
·
谈判技巧中的(),即使用“白脸”和“红脸
·
规章制度在执行过程中缺乏具体的可操作性的
·
在英国,人力和开发顾问将联合管理人员安排